Enhancing the leadership capacity and fighting strength of Party committees in central-level hospitals in Hanoi
ThS. Lưu Thị Lợi
Cục Dân số, Bộ Y tế
Email: luuthiloi.byt@gmail.com
(Quanlynhanuoc.vn) – Năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương ở thành phố Hà Nội là nhân tố quyết định chất lượng lãnh đạo trong việc thực hiện nhiệm vụ chính trị, xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh và nâng cao hiệu quả hoạt động. Bài viết làm rõ thực trạng năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội hiện nay, chỉ ra một số hạn chế; từ đó, đề xuất giải pháp nâng cao năng lực trong thời gian tới.
Từ khóa: Năng lực lãnh đạo; sức chiến đấu; đảng ủy; bệnh viện tuyến trung ương; thành phố Hà Nội.
Abstract: The leadership capacity and combat effectiveness of the Party Committees at central-level hospitals in Hanoi are decisive factors in the quality of leadership in carrying out political tasks, building clean and strong Party organizations, and enhancing operational efficiency. This article clarifies the current state of the leadership capacity and combat effectiveness of the Party Committees of central-level hospitals in Hanoi, identifies several limitations, and proposes solutions to enhance these capacities in the coming period.
Keywords: Leadership capacity; combat effectiveness; Party Committee; central-level hospitals; Hanoi.
1. Mở đầu
Đại hội XIV của Đảng đánh dấu bước phát triển mới trong tư duy và quyết tâm chính trị về công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng, nhấn mạnh yêu cầu xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng và đảng viên, qua đó tiếp tục củng cố, tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng; trong đó, chú trọng: “xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng và đảng viên, qua đó tiếp tục củng cố, tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng” (Đảng Cộng sản Việt Nam, 2026, tr.329).
Các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội có vai trò quan trọng trong khám, chữa bệnh, đào tạo cán bộ y tế, nghiên cứu khoa học và hỗ trợ chuyên môn cho tuyến dưới. Trong mỗi bệnh viện, đảng ủy là hạt nhân lãnh đạo, định hướng việc thực hiện nhiệm vụ chuyên môn và công tác xây dựng Đảng. Thời gian qua, năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các đảng ủy từng bước được nâng cao, góp phần cải thiện chất lượng khám, chữa bệnh và phục vụ nhân dân. Tuy nhiên, trong giai đoạn phát triển mới của đất nước, của Ngành y tế, yêu cầu về thực hiện tự chủ, đẩy mạnh chuyển đổi số, nâng cao y đức và phòng, chống tiêu cực… đòi hỏi đảng ủy các bệnh viện nói chung và bệnh viện tuyến trung ương phải không ngừng nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu để đáp ứng tốt yêu cầu, nhiệm vụ trong kỷ nguyên mới.
Để đạt được mục tiêu trên, cần làm rõ thực trạng năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương ở thành phố Hà Nội hiện nay, chỉ ra một số hạn chế; từ đó, đề xuất giải pháp nâng cao năng lực này trong thời gian tới.
2. Hệ thống bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội
Với vị thế là Thủ đô của đất nước, Hà Nội là nơi tập trung nhiều nhất các bệnh viện tuyến trung ương; là những cơ sở y tế ở phân cấp cao nhất trong hệ thống y tế công lập của Việt Nam, do Bộ Y tế và các bộ, ngành cơ quan Trung ương trực tiếp quản lý, có trụ sở chính tại thành phố Hà Nội. Các bệnh viện này giữ vai trò nòng cốt trong khám, chữa bệnh tuyến cuối, đào tạo nhân lực y tế chất lượng cao, nghiên cứu khoa học, chuyển giao kỹ thuật và chỉ đạo tuyến; đồng thời, là lực lượng quan trọng trong phòng, chống dịch bệnh, chăm sóc sức khỏe nhân dân và phát triển nền y học nước nhà.
Căn cứ Công văn số 978/BYT-BH ngày 25/02/2016 của Bộ Y tế hướng dẫn triển khai việc thực hiện Thông tư số 40/2015/TT-BYT ngày 16/11/2025 của Bộ Y tế quy định đăng ký khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế ban đầu và chuyển tuyến khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế, các cơ sở khám chữa bệnh sau đây được xác định là cơ sở khám chữa bệnh tuyến trung ương và tương đương, đó là các bệnh viện đa khoa trực thuộc Bộ Y tế; bệnh viện chuyên khoa, viện chuyên khoa trực thuộc Bộ Y tế có Phòng khám đa khoa; Bệnh viện Hữu Nghị, Bệnh viện C Đà Nẵng và Bệnh viện Thống Nhất trực thuộc Bộ Y tế; bệnh viện hạng đặc biệt, bệnh viện hạng I trực thuộc Bộ Quốc phòng, Viện Y học cổ truyền Quân đội, các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh khác theo quy định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng.
Các bệnh viện trung ương tại thành phố Hà Nội hiện nay chia thành 2 nhóm, bao gồm:
Nhóm 1, gồm 18 bệnh viện tuyến trung ương ở thành phố Hà Nội thuộc Bộ Y tế: Bệnh viện Bạch Mai; Bệnh viện Châm cứu Trung ương; Bệnh viện Y học cổ truyền Trung ương; Bệnh viện E; Bệnh viện Hữu nghị; Bệnh viện K; Bệnh viện Phổi Trung ương; Bệnh viện Mắt Trung ương; Bệnh viện Nhi Trung ương; Bệnh viện Nội tiết Trung ương; Bệnh viện Phụ sản Trung ương; Bệnh viện Răng Hàm Mặt Trung ương; Bệnh viện Tai Mũi Họng Trung ương; Bệnh viện Tâm thần Trung ương 1; Bệnh viện Việt Đức; Bệnh viện Nhiệt đới Trung ương; Bệnh viện Lão khoa Trung ương; Bệnh viện Da liễu Trung ương.
Nhóm 2, gồm 6 bệnh viện tuyến trung ương ở thành phố Hà Nội thuộc Bộ Quốc phòng, Bộ Công an: Bệnh viện Trung ương Quân đội 108; Viện Y học Cổ truyền Quân đội; Bệnh viện Quân y 103; Bệnh viện Bỏng quốc gia Lê Hữu Trác; Bệnh viện 198; Bệnh viện Y học cổ truyền Công an.
3. Thực trạng năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội
Thời gian qua, đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương ở thành phố Hà Nội đã lãnh đạo toàn diện hoạt động của bệnh viện, tập trung thực hiện đúng chức năng, nhiệm vụ, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu để hoàn thành các nhiệm vụ chính trị. Đảng ủy các bệnh viện luôn bám sát quan điểm: “Tổ chức cơ sở đảng là nền tảng của Đảng, hạt nhân chính trị, cầu nối giữa Ðảng với nhân dân, bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng ở cơ sở. Xây dựng tổ chức cơ sở đảng phải gắn với xây dựng tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả” (Ban Chấp hành Trung ương Đảng, 2022). Trên cơ sở đó, đảng ủy các bệnh viện đã chú trọng cụ thể hóa chủ trương, nghị quyết của Đảng và cấp ủy cấp trên thành các nghị quyết và chương trình hành động phù hợp với thực tiễn, bảo đảm tính đúng đắn, nhạy bén và khả thi. Đây là thước đo quan trọng phản ánh năng lực trí tuệ, bản lĩnh chính trị và tư duy chiến lược của cấp ủy.
Trong lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị, đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội luôn quán triệt và chấp hành nghiêm đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, sự chỉ đạo của cấp trên và nghị quyết đại hội đảng bộ; đồng thời lãnh đạo thực hiện hiệu quả nhiệm vụ khám, chữa bệnh tuyến cuối, nghiên cứu khoa học, đào tạo nhân lực, chỉ đạo tuyến và các nhiệm vụ chính trị, xã hội được giao. Các đảng ủy đã nhận diện sâu sắc đặc thù của đơn vị mình, là nơi tập trung đội ngũ trí thức trình độ cao, có tư duy phản biện độc lập và áp lực thực thi công việc rất lớn. Điển hình như Đảng ủy Bệnh viện Bạch Mai đã cụ thể hóa Chỉ thị 24-CT/TU của Thành ủy Hà Nội và Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng thành các nghị quyết chuyên đề về ứng dụng công nghệ thông tin, theo đó đã ban hành Nghị quyết số 629-NQ/ĐU ngày 25/10/2025 phê duyệt chủ trương triển khai Đề án chuyển đổi số toàn diện giai đoạn 2024 – 2030. Từ việc triển khai nghị quyết này, giúp giải quyết trực tiếp điểm nghẽn về thủ tục hành chính trong quản lý khám chữa bệnh. Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện E duy trì họp định kỳ hằng tháng, bám sát các Chỉ thị của Trung ương như Chỉ thị số 27-CT/TW ngày 25/12/2023 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, để ban hành các quy định, quy chế bảo đảm thiết thực, hiệu quả, tiết kiệm kinh phí và công khai minh bạch trong mua sắm vật tư…
Trong lãnh đạo công tác tư tưởng, đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội chú trọng giáo dục chính trị, định hướng nhận thức, củng cố niềm tin và nâng cao trách nhiệm của cán bộ, đảng viên, đội ngũ y tế đối với nhiệm vụ xây dựng Đảng gắn với phát triển bệnh viện hiện đại. Qua đó, tạo sự thống nhất về tư tưởng và hành động, phát huy tinh thần đổi mới, trách nhiệm nghề nghiệp, góp phần xây dựng đảng bộ vững mạnh, từng bước hội nhập quốc tế và phát triển bệnh viện.
Thời gian qua, các đảng ủy bệnh viện tuyến trung ương đã bám sát tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XI, XII, XIII, XIV về xây dựng, chỉnh đốn Đảng, tiến hành kiện toàn sắp xếp các chi bộ khoa, phòng phù hợp với cấu trúc chuyên môn, chú trọng quy hoạch cán bộ trên tinh thần dân chủ, khách quan, công tâm, gắn với phẩm chất “đức” và “tài” của đội ngũ cán bộ.
Thực hiện nhiệm vụ trọng tâm là xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh, đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương ở thành phố Hà Nội luôn chú trọng công tác phát triển đảng viên, nhất là phát hiện, bồi dưỡng và kết nạp những bác sĩ, y sĩ trẻ có năng lực, những điều dưỡng giỏi, giàu y đức… Qua đó, từng bước xây dựng đội ngũ đảng viên trẻ thành những hạt nhân gương mẫu, có bản lĩnh chính trị, trình độ chuyên môn và tinh thần trách nhiệm cao. Tiêu biểu, trong nhiệm kỳ 2020 – 2025, Đảng ủy Bệnh viện Phổi Trung ương đã tiến hành kết nạp 79 đồng chí đảng viên, hoàn thành xuất sắc chỉ tiêu đề ra (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Phổi Trung ương, 2025, tr.3).Tại Đảng ủy Bệnh viện Da liễu Trung ương, năm 2025, tỷ lệ đảng viên đạt 41,66% tổng số cán bộ nhân viên (185/444 người), kết nạp thêm 54 đảng viên mới (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Da liễu Trung ương, 2025, tr.19).
Về lãnh đạo xây dựng đảng bộ trong sạch, vững mạnh, Đảng ủy Bệnh viện Da liễu Trung ương đã ban hành quyết sách chiến lược để thu hút chuyên gia đầu ngành, hiện đại hóa cơ sở vật chất, đầu tư thiết bị công nghệ cao và bảo đảm hành lang pháp lý tài chính vững mạnh. Điển hình như việc nâng cấp Tòa nhà điều trị mới, đưa vào vận hành 6 phòng khám chuyên sâu như bệnh mày đay, da mất sắc tố, bệnh di truyền hiếm gặp, viêm mạch, ung thư tế bào hắc tố… (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Da liễu Trung ương, 2025, tr.19). Đảng ủy Bệnh viện Việt Đức đã ban hành Quyết định số 831 – QĐ/ĐU về việc chia tách, sáp nhập chi bộ theo hệ thống ngành dọc chuyên môn, nâng từ 13 lên 33 chi bộ trực thuộc (tăng 253,8%) (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Hữu nghị Việt Đức, 2025, tr.12).
Trong lãnh đạo xây dựng đảng bộ trong sạch, vững mạnh, đảng ủy các bệnh viện luôn coi trọng thực hiện nghiêm nguyên tắc tự phê bình và phê bình, củng cố đoàn kết, thống nhất trong toàn đảng bộ. Đồng thời, các đảng ủy tăng cường đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, quan liêu, tiêu cực với tinh thần kiên quyết, đồng bộ, không có vùng cấm, không có ngoại lệ. Bản lĩnh chính trị và tính nghiêm minh của các đảng ủy bệnh viện được thể hiện trực diện, rõ nhất qua tiêu chí này, đặc biệt trong bối cảnh vận hành cơ chế thị trường và tự chủ tài chính từ các bệnh viện, tiềm ẩn nhiều cám dỗ lợi ích liên quan đến đội ngũ cán bộ quản lý tài sản công, đấu thầu thuốc và trang thiết bị y tế…
Đảng ủy các bệnh viện đã duy trì được nền nếp sinh hoạt chi bộ, tự phê bình và phê bình mang tính xây dựng, tất cả vì “trị bệnh cứu người”, không nể nang, né tránh trước những sai phạm của các đảng viên, đặc biệt là một số đồng chí, đồng nghiệp có học hàm, học vị cao nhưng chưa gương mẫu. Trong nhiệm kỳ 2020 – 2025, Đảng bộ Bệnh viện E đã kỷ luật 4 đảng viên: 1 đồng chí kỷ luật cách chức, 3 đồng chí kỷ luật khiển trách do có những sai phạm trong quản lý và chuyên môn (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện E, 2025, tr.7). Qua đó, chấn chỉnh kịp thời hạn chế, khuyết điểm, củng cố kỷ cương trong Đảng và đem lại niềm tin cho người bệnh. Bệnh viện cũng thực hiện công khai minh bạch 100% các gói thầu mua sắm trang thiết bị từ nguồn vốn Chương trình phục hồi kinh tế hậu Covid-19, giúp giảm tới 8,0% kinh phí dự án thông qua đấu thầu cạnh tranh (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện E, 2025, tr.23).
Đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội xác định lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chuyên môn là trọng tâm, trong đó, tập trung nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh tuyến cuối, đào tạo nhân lực y tế, nghiên cứu khoa học và chỉ đạo tuyến. Kết quả thực hiện các nhiệm vụ này không chỉ khẳng định năng lực lãnh đạo của đảng ủy mà còn góp phần nâng cao vị thế của bệnh viện và thúc đẩy sự phát triển của nền y học nước nhà. Năng lực lãnh đạo của các đảng ủy bệnh viện được hiện thực hóa một cách sinh động qua các chỉ số y tế lâm sàng, đào tạo và nghiên cứu khoa học. Tại Đảng ủy Bệnh viện Bạch Mai, trong giai đoạn 2020 – 2025, bệnh viện đã tiến hành đào tạo liên tục, từ xa 1.583 khoá, với tổng số 169.083 lượt người; đào tạo thực hành 84 khoá, với 1.986 lượt người; đào tạo phòng chống dịch và các kỹ năng là 266 khoá, với 61.407; đào tạo chuyển đổi số cho nhân viên y tế 3 khoá với 4.000 lượt người (Đảng ủy Bệnh viện Bạch Mai, 2025, tr.8). Đảng ủy Bệnh viện Da liễu Trung ương đã chỉ đạo thực hiện hiệu quả nhiệm vụ quản lý mạng lưới phòng chống bệnh Phong và HIV/AIDS quốc gia; triển khai 6 phòng khám chuyên sâu với số lượt khám năm 2024 đạt 21.002 lượt (Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Da liễu Trung ương, 2025, tr.5).
Các đảng ủy bệnh viện tuyến trung ương luôn đề cao vai trò lãnh đạo và uy tín của đảng ủy đối với các đoàn thể quần chúng. Uy tín của cấp ủy trong một môi trường quy tụ tinh hoa trí thức như bệnh viện tuyến trung ương không thể thiết lập bằng mệnh lệnh hành chính mà phải được xây dựng bằng sự công tâm trong công tác cán bộ, tính minh bạch và sự chăm lo thiết thực đến đời sống người lao động. Các đảng ủy luôn là chỗ dựa tinh thần, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của đội ngũ thầy thuốc, tạo môi trường làm việc dân chủ, cởi mở, kết nối nhịp nhàng với ban giám đốc và các tổ chức đoàn thể, như Công đoàn, Đoàn Thanh niên… Sự gương mẫu của các thành viên Đảng ủy, những người vừa là lãnh đạo, vừa là những bác sĩ, chuyên gia luôn đứng nơi đầu sóng ngọn gió, đã tạo ra sức hút tự nhiên, khơi dậy khát vọng cống hiến và lý tưởng đứng vào hàng ngũ của Đảng đối với quần chúng ưu tú. Tiêu biểu như Đảng ủy Bệnh viện Bạch Mai đã chỉ đạo Công đoàn kịp thời thăm hỏi đoàn viên ốm đau, mắc bệnh hiểm nghèo hoặc gia đình có việc hiếu. Giai đoạn 2020 – 2025, Công đoàn Bệnh viện đã kịp thời tổ chức thăm hỏi 1.853 lượt đoàn viên ốm, đau hoặc gia đình có việc hiếu với tổng số tiền hơn 1,2 tỷ đồng; đề nghị bệnh viện hỗ trợ 142 đoàn viên mắc bệnh hiểm nghèo, có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền hơn 1,3 tỷ đồng (Đảng ủy Bệnh viện Bạch Mai, 2025, tr.24).
Bên cạnh những kết quả đạt được, năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của các đảng ủy bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội còn tồn tại một số hạn chế, bất cập cần tháo gỡ. Việc cụ thể hoá nghị quyết, chủ trương của Đảng và cấp ủy cấp trên thành nghị quyết, chủ trương lãnh đạo của một số cấp ủy bệnh viện chưa phù hợp với thực tiễn, đặc thù, điều kiện, kịp thời và hiệu quả.Công tác tuyên truyền, giáo dục, thuyết phục đội ngũ cán bộ và người lao động chưa thực sự sâu rộng và thiếu đổi mới, dẫn đến chủ trương, nghị quyết chưa thực sự “thấm”, “ngấm” đều khắp vào đội ngũ đảng viên, bác sĩ, nhân viên y tế và người lao động trong bệnh viện. Chuyển hóa nhận thức chính trị thành hành động tự giác, hòa quyện giữa nhiệm vụ chính trị với y đức còn chậm ở một số bệnh viện.
Mặt khác, việc thực hiện nhiệm vụ xây dựng đảng ủy, tổ chức đảng, đội ngũ cán bộ, đảng viên cũng như công tác tổ chức bộ máy bệnh viện (về chức năng, nhiệm vụ, nhân lực, cơ sở vật chất…) còn một số mặt yếu kém, chưa đồng bộ và chưa đáp ứng tốt yêu cầu thực tế tại một số đảng ủy bệnh viện trung ương. Công tác tự phê bình và phê bình còn mang tính hình thức, thiếu tự giác; công tác đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, quan liêu, tiêu cực và giữ gìn sự đoàn kết thống nhất nội bộ tại một số nơi chưa thực sự quyết liệt và hiệu quả. Chất lượng và kết quả lãnh đạo bệnh viện trong việc thực hiện nhiệm vụ khám chữa bệnh, đào tạo đội ngũ nhân viên y tế, nghiên cứu khoa học, cũng như công tác chỉ đạo tuyến và chuyển giao chuyên môn kỹ thuật cho các bệnh viện tuyến dưới còn những mặt hạn chế, chưa đồng đều và chưa tương xứng với vị thế và tiềm năng hiện có. Mặc dù giữ vai trò là “đầu tàu” của y tế khu vực phía Bắc, song kết quả lãnh đạo thực hiện các nhiệm vụ trung tâm của một số đảng ủy bệnh viện vẫn chưa hoàn toàn đáp ứng được kỳ vọng của xã hội. Vai trò lãnh đạo và uy tín của đảng ủy đối với cán bộ, đảng viên, bác sĩ, nhân viên y tế và người lao động trong một số bệnh viện chưa thực sự được phát huy tối đa trách nhiệm, có dấu hiệu thực hiện công việc chùng xuống hoặc lúng túng trước áp lực đổi mới vận hành bệnh viện phù hợp với bối cảnh phát triển đất nước trong giai đoạn hiện nay.
Thứ nhất, nâng cao nhận thức về năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu trong giai đoạn phát triển mới cho đảng ủy bệnh viện
Các đảng ủy bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội cần quán triệt sâu sắc vị trí, vai trò hạt nhân chính trị lãnh đạo toàn diện của đảng ủy bệnh viện trong bối cảnh tinh gọn tổ chức bộ máy và thực hiện cơ chế tự chủ của các bệnh viện gắn với giai đoạn phát triển mới của đất nước. Theo đó, cần làm cho đội ngũ cấp ủy viên, lãnh đạo bệnh viện và đội ngũ cán bộ, đảng viên trong mỗi bệnh viện thấu hiểu sâu sắc rằng, việc tinh gọn bộ máy hay đổi mới mô hình quản trị bệnh viện không làm giảm đi mà trái lại, đòi hỏi tăng cường sự lãnh đạo tuyệt đối, toàn diện của Đảng.
Tiếp tục quán triệt tinh thần Báo cáo chính trị của Đảng ủy Bộ Y tế nhiệm kỳ 2025 – 2030 về “Nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng bộ Bộ Y tế; phát huy trí tuệ, tinh thần đoàn kết, tích cực đổi mới, tăng cường hội nhập, vì mục tiêu phát triển ngành Y tế trong kỷ nguyên mới” (Đảng ủy Bộ Y tế, 2025, tr.1), các đảng ủy bệnh viện phải nhận thức rõ trách nhiệm chính trị trong việc định hướng chiến lược, phát triển chuyên môn kỹ thuật cao, bảo đảm tính xã hội chủ nghĩa trong phát triển bệnh viện.
Nâng cao nhận thức về chuẩn hóa phẩm chất chính trị, y đức và trách nhiệm thực hành “4 kiên định” của người đảng viên, thầy thuốc trong tình hình mới. Đồng thời, cần nâng cao nhận thức và trách nhiệm của cấp ủy cấp trên, chính quyền địa phương và các lực lượng phối hợp đối với công tác xây dựng Đảng trong các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội. Đảng ủy Khối các cơ quan Trung ương, Đảng ủy Bộ Y tế và Thành ủy Hà Nội cần nhận thức rõ vị trí chiến lược của các bệnh viện tuyến trung ương tại Hà Nội để tăng cường sự chỉ đạo sâu sát, tháo gỡ kịp thời các vướng mắc về thể chế, cơ chế tài chính và công tác tổ chức cán bộ.
Thứ hai, nâng cao chất lượng xây dựng, ban hành và tổ chức thực hiện nghị quyết của các đảng ủy bệnh viện.
Văn kiện Đại hội XIV của Đảng đã chỉ rõ yêu cầu cấp bách: “Căn cứ tình hình thực tiễn của công tác xây dựng Đảng… tiến hành rà soát, ban hành, bổ sung, sửa đổi nhiều quy định, hướng dẫn để cụ thể hoá Điều lệ Đảng, đáp ứng yêu cầu của công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng” (Đảng Cộng sản Việt Nam, 2026, tr.294). Vì vậy, các đảng ủy bệnh viện tuyến trung ương cần đổi mới mạnh mẽ tư duy và quan điểm định hướng trong công tác xây dựng nghị quyết của cấp ủy theo hướng chú trọng ban hành các nghị quyết chuyên đề nhằm tháo gỡ dứt điểm những điểm nghẽn trong quá trình phát triển của đơn vị.
Không ngừng nâng cao chất lượng khâu chuẩn bị, xây dựng dự thảo nghị quyết, phát huy tối đa trí tuệ tập thể và mở rộng thực hành dân chủ gắn liền với việc ứng dụng triệt để các thành tựu của chuyển đổi số. Chú trọng chuẩn hóa nội dung, hình thức văn bản nghị quyết gắn với yêu cầu chuyển đổi số; tạo bước đột phá trong phương thức quán triệt, triển khai theo hướng phân chia nhỏ gọn, trực quan và thực hiện ngay tại cơ sở. Theo đó, việc xây dựng ban hành nghị quyết cần theo hướng ngắn gọn, súc tích, bám sát trọng tâm; xác định rõ mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp và đặc biệt là phải cụ thể hóa trách nhiệm cá nhân, đảm bảo yêu cầu “rõ người, rõ việc, rõ tiến độ, rõ hiệu quả”. Đẩy mạnh cá nhân hóa trách nhiệm thực thi và thực hiện đồng bộ hệ thống tiêu chí đánh giá kết quả công tác đảng với hiệu quả hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn y tế.
Thứ ba, nâng cao chất lượng đảng ủy, ban thường vụ đảng ủy các bệnh viện.
Kiện toàn tổ chức bộ máy, cơ cấu lại đảng ủy, ban thường vụ đảng ủy các bệnh viện theo hướng tinh gọn, tiêu chuẩn hóa chức danh gắn chặt với mô hình tự chủ và đặc thù y khoa chuyên sâu tuyến cuối. Trong bối cảnh thực hiện cơ chế tự chủ toàn diện, việc sắp xếp cơ cấu lại Ban Thường vụ đảng ủy tại các đơn vị này là cần thiết. Kiên quyết không bố trí theo “chủ nghĩa bình quân”, nặng về cơ cấu hình thức, mà phải bảo đảm vai trò hạt nhân lãnh đạo tập trung, toàn diện và năng lực dự báo, xử lý hiệu quả các tình huống phức tạp nảy sinh. Đảng ủy bệnh viện cần thực hiện nghiêm chủ trương Bí thư Đảng ủy đồng thời là Chủ tịch Hội đồng quản lý hoặc Giám đốc Bệnh viện nhằm bảo đảm sự lãnh đạo tập trung, thống nhất, toàn diện, khắc phục triệt để tình trạng phân tán quyền lực hay đùn đẩy trách nhiệm.
Chú trọngnâng cao bản lĩnh chính trị, năng lực định hướng tư tưởng và khả năng tự phòng, chống cho đội ngũ cấp ủy viên trước những tác động mặt trái của cơ chế thị trường và vận hành bệnh viên dựa trên cơ chế tự chủ tài chính. Đổi mới căn bản lề lối làm việc, thực hiện nghiêm nguyên tắc tập trung dân chủ, phân định trách nhiệm thông qua cơ chế phối hợp và thẩm quyền lãnh đạo giữa đảng ủy, hội đồng quản lý và ban giám đốc. Mặt khác, cần thúc đẩy chuyển đổi số mạnh mẽ của đơn vị bắt đầu trong tư duy và công tác điều hành của đảng ủy, ban thường vụ nhằm thích ứng linh hoạt với cường độ y khoa và mô hình “Bệnh viện thông minh”.
Tiếp tục quán triệt sâu sắc yêu cầu mang tính bắt buộc tại Quy định số 208 -QĐ/TW ngày 26/7/2026 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về thi hành Điều lệ Đảng, đó là: “Hệ thống tổ chức của Đảng được tổ chức theo đơn vị hành chính cấp xã (gồm: xã, phường, đặc khu), cấp tỉnh, thành phố và cấp Trung ương. Đây là hệ thống tố chức cơ bản của Đảng có chức năng lãnh đạo toàn diện ở mỗi cấp và của toàn Đảng” (Ban Chấp hành Trung ương Đảng, 2026).
Thứ tư, tiếp tục hoàn thiện quy chế làm việc, đổi mới phương pháp, phong cách lãnh đạo của đảng ủy các bệnh viện.
Bám sát quan điểm chỉ đạo của Đại hội XIV: “Rà soát, sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện và thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ, mối quan hệ công tác của các loại hình tổ chức cơ sở đảng” (Đảng Cộng sản Việt Nam, 2026, tr.284). Đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương cần chủ động rà soát, hoàn thiện quy chế làm việc của đảng ủy đồng bộ với mô hình tổ chức tinh gọn và đẩy mạnh phân cấp, phân quyền. Thường xuyên rà soát, sửa đổi, bổ sung và hoàn thiện quy chế làm việc của đảng ủy để phù hợp với yêu cầu tinh gọn bộ máy của mỗi bệnh viện. Trước bối cảnh mới, các đảng ủy cần chủ động rà soát, kiên quyết sáp nhập các chi bộ có quá ít đảng viên hoặc những khoa, phòng có chức năng tương đồng, tiến tới thành lập các tổ chức đảng gắn liền với các trung tâm, viện chuyên sâu quy mô lớn trong lòng bệnh viện. Tăng cường siết chặt kỷ luật, kỷ cương của Đảng, kiên quyết đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực.
Đổi mới phương pháp lãnh đạo của đảng ủy thông qua đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện trong công tác đảng và quản trị bệnh viện. Thực hiện nghiêm túc việc chuyển đổi phương pháp lãnh đạo từ quản lý hành chính truyền thống sang quản trị dựa trên dữ liệu số. Đổi mới sâu sắc phong cách lãnh đạo theo hướng dân chủ, sâu sát thực tiễn, lấy người bệnh và nhân viên y tế làm trung tâm. Bí thư cấp ủy và ban giám đốc phải trực tiếp xuống cơ sở, kiểm tra các điểm nóng như phòng cấp cứu, khu vực chờ khám để kịp thời giải quyết triệt để bức xúc của người dân và người bệnh.
Bên cạnh đó, cần củng cố, phát triển các tổ chức chính trị – xã hội, như: Công đoàn, Đoàn Thanh niên… theo hướng đổi mới toàn diện về phương thức hoạt động, gắn chặt với các phong trào thi đua ứng dụng công nghệ số, làm chủ kỹ thuật y khoa hiện đại và bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động. Bám sát Nghị quyết số 72-NQ/TW ngày 9/9/2025 của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân, đó là: “Đổi mới toàn diện phong cách, tinh thần, thái độ phục vụ nhân dân, người bệnh gắn liền với nâng cao năng lực chuyên môn của đội ngũ cán bộ y tế, thực hiện tốt mong muốn của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Lương y phải như từ mẫu”” (Bộ Chính trị, 2025).
Thứ năm, đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát ở các đảng ủy các bệnh viện.
Cấp ủy cấp trên và ủy ban kiểm tra đảng ủy các bệnh viện cần xây dựng chương trình kiểm tra, giám sát hằng năm có trọng tâm, trọng điểm, bám sát chức năng, nhiệm vụ của từng bệnh viện và những vấn đề dễ phát sinh sai phạm. Nội dung kiểm tra cần tập trung vào việc thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ, quy chế làm việc, chế độ sinh hoạt cấp ủy; trách nhiệm nêu gương của cán bộ lãnh đạo, quản lý; công tác cán bộ; quản lý tài chính, tài sản, thuốc, vật tư, trang thiết bị y tế; thực hiện quy tắc ứng xử và đạo đức nghề nghiệp. Công tác kiểm tra, giám sát phải gắn chặt với nhiệm vụ chính trị và chất lượng chuyên môn của bệnh viện.
Đồng thời, cần kết hợp kiểm tra định kỳ với kiểm tra đột xuất, tăng cường giám sát chuyên đề đối với những lĩnh vực nhạy cảm, dễ phát sinh tiêu cực. Phát huy vai trò giám sát của cán bộ, đảng viên, các tổ chức đoàn thể và quần chúng; thiết lập kênh tiếp nhận, xử lý thông tin phản ánh bảo đảm khách quan, bảo mật và đúng thẩm quyền. Sau kiểm tra, phải ban hành kết luận rõ ràng, xác định cụ thể trách nhiệm của tập thể, cá nhân và thời hạn khắc phục; thường xuyên kiểm tra việc thực hiện kết luận, tránh tình trạng kiểm tra hình thức, chậm sửa chữa khuyết điểm.
5. Kết luận
Nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của đảng ủy các bệnh viện tuyến trung ương tại thành phố Hà Nội là yêu cầu gắn với vai trò của tổ chức đảng trong lãnh đạo nhiệm vụ chính trị. Chất lượng lãnh đạo của đảng ủy ảnh hưởng đến công tác xây dựng Đảng, hoạt động chuyên môn và sự phát triển của bệnh viện. Trong bối cảnh ngành y tế có nhiều yêu cầu mới, vấn đề này có ý nghĩa quan trọng, góp phần củng cố vai trò hạt nhân chính trị, tăng cường đoàn kết, thống nhất, bảo đảm bệnh viện hoàn thành nhiệm vụ chăm sóc và bảo vệ sức khỏe nhân dân.
Tài liệu tham khảo:
Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2022). Nghị quyết số 21-NQ/TW ngày 16/6/2022 về tăng cường củng cố xây dựng tổ chức cơ sở đảng và nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên trong giai đoạn mới.
Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2026). Quy định số 208-QĐ/TW ngày 26/7/2026 thi hành Điều lệ Đảng.
Bộ Chính trị (2025). Nghị quyết số 72-NQ/TW ngày 9/9/2025 về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân.
Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Phổi Trung ương (2025). Dự thảo Báo cáo chính trị trình Đại hội Đảng bộ Bệnh viện Phổi Trung ương nhiệm kỳ 2025-2030.
Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Hữu nghị Việt Đức (2025). Dự thảo Báo cáo chính trị Ban Chấp hành Đảng bộ khóa XXIX trình tại Đại hội lần thứ XXX Đảng bộ Bệnh viện Hữu nghị Việt Đức.
Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện E (2025). Dự thảo Báo cáo chính trị của Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện E khóa XXI trình Đại hội lần thứ XXII nhiệm kỳ 2025 -2030.
Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện Da liễu Trung ương (2025). Báo cáo chính trị của Ban Chấp hành Đảng bộ Bệnh viện khóa IV, trình Đại hội Đảng bộ Bệnh viện lần thứ V nhiệm kỳ 2025 – 2030.
Đảng Cộng sản Việt Nam (2026). Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV (Tập II). Nxb Chính trị quốc gia.
Đảng ủy Bệnh viện Bạch Mai (2025). Báo cáo số 51-BC/ĐU ngày 12/6/2025 phát huy sức mạnh đại đoàn kết, dân chủ, kỷ cương; xây dựng bệnh biện Bạch Mai Trí – Đức – Chuyên tâm – Vươn tầm thế giới vững vàng bước vào kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam.
Đảng ủy Bộ Y tế (2025). Dự thảo Báo cáo chính trị của Ban Chấp hành Đảng bộ Bộ Y tế nhiệm kỳ 2020 – 2025 tại Đại hội đại biểu Đảng bộ Bộ Y tế nhiệm kỳ 2025 – 2030 (ngày 06/7/2025).
